长春开启了“春风行动”重返工作岗位

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通过关注关键群体的就业，我们的城市正在确保民生保障的底线。

1.移徙工人返回当地工作

市人民社会保障局协调各部门为返乡农民工提供免费体检服务，协调车辆和出行路线，确保他们安全返回工作岗位。截至目前，已有30766名农民工在春节前返乡，153人乘坐“春风行动”专车返回长春就业。到2月底，21429名农民工将在我市就业和出口。

2.组织农民工跨省工作

针对浙江省的就业需求，我市与浙江静宁娃哈哈饮料公司、杭州绿城物业服务集团有限公司进行了沟通，收集了1000多个就业岗位信息。目前，有9707人打算跨省工作。

3.促进贫困劳动者就业困难和稳定就业

针对因县(市)、开发区疫情而无法外出工作的贫困劳动者和就业困难群体，我市将开发一定数量的公益性专项岗位，并给予3-6个月的临时安置，以确保动态零就业家庭。

创建“就业扶贫星火站”，采取“以工代赈”的形式，以分散在贫困人口及其居住地的家庭作坊、合作社、电子商务等分散在村庄和村庄的生产经营实体为载体，随时吸纳附近贫困劳动者就业。